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    679人!甘肃这两地事业单位公开招聘工作人员

    时间:2019-10-02 17:10来源:未知 作者:admin 点击:
    根据《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》(甘办发〔2011〕22号)文件精神,结合陇南市市直单位事业编制和人员空缺现状,经批准,决定面向在职人员为陇南市市直单位公开招聘部分事业编制工作人员。现将有关事项公告如下: 此次拟招聘工作人员92名。具体计

      根据《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》(甘办发〔2011〕22号)文件精神,结合陇南市市直单位事业编制和人员空缺现状,经批准,决定面向在职人员为陇南市市直单位公开招聘部分事业编制工作人员。现将有关事项公告如下:

      此次拟招聘工作人员92名。具体计划详见《2019年陇南市市直单位公开招聘事业编制工作人员岗位简表》(以下简称《岗位简表》)。

      2.政治素质良好,品行端正,勤奋敬业,具有一定的政策理论水平,实际工作和文字综合能力强,身体健康;

      3.具有全日制大学本科及以上学历,具体详见《2019年陇南市市直事业单位公开招聘工作人员岗位简表》,中小学教师应具有教师资格证;

      4.年龄为十八周岁以上、三十五周岁以下(1983年10月8日至2001年10月8日期间出生)。报考人员应具有三年及以上机关事业单位工作经历,时间计算截止到2019年10月8日;

      5. 报考全额事业编制岗位的,应为公务员、参照公务员法管理机关单位工作人员或全额拨款事业单位工作人员;

      3.按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对转岗有其他限制性规定的(按照省委组织部等部门《关于印发的通知》(甘组通字[2013]16号)文件规定:“大学生村官聘期3年,3年期满转为事业岗位”;

      4.按照2011年市委市政府《关于全面提高普通中小学教育质量的意见》(陇发[2011]5号)文件精神,教师不得报考教育系统以外的岗位;

      在专业设置上,按照《教育部关于印发〈普通高等学校本科专业目录(2012年)〉〈普通高等学校本科专业设置管理规定〉等文件的通知》(教高〔2012〕9号)文件设置。专业条件设置为相关专业,仅限于该专业的人员报考。

      教育口教师岗位由陇南市教育局组织公开招聘,其他党群和政府口事业编制岗位由陇南市委组织部、市人社局组织公开招聘。

      符合条件的市直单位报考人员 (岗位代码1001-1024、2001-2042)到市人社局事业单位人事管理科报名(陇南市人力资源市场9号、12号窗口);各县(区)报考人员在各县(区)人社局报名;

      报考教育口教师岗位(岗位代码:3001-3002)的到陇南市教育局人事科报名(广电大厦12楼1215房间);各县(区)报考教师岗位人员到各县(区)教育局报名。

      报名采取报考者个人意愿和组织推荐相结合的方式,报名者须填写《2019年陇南市市直单位公开招聘事业编制工作人员报名登记表》(附件2)、《2019年陇南市市直单位公开招聘事业编制工作人员报名花名册》(附件3) (并附电子版,可登录陇南市人民政府网下载)。

      (1)《2019年陇南市市直单位公开招聘事业编制工作人员报名登记表》(附件2)(并附电子版);

      (2)《2019年陇南市市直单位公开招聘事业编制工作人员报名花名册》(附件3)(并附电子版);

      (3)提供单位介绍信(需注明报考人员的出生年月、性别、学历及专业、政治面貌以及与报考岗位有关的工作经历)。其中县、区及乡镇机关事业单位报考人员必须由县区组织或人社部门审核加注意见并加盖公章;市直报考人员由主管部门审核加注意见并加盖公章;

      (4)机关事业单位报考人员提供录(聘)用分配工作文件复印件、转正定级文件复印件(需加盖单位公章);

      (7)近三年(2016、2017、2018)年度考核为优秀等次,精准扶贫工作受表彰奖励和优秀、帮扶队长需提供组织人社部门年度考核文件复印件或考核等次证明函件和受表彰奖励文件原件及复印件,表彰证书原件及复印件,复印件按干部管理权限,加盖组织、人社部门印章。报名结束后提供的年度考核文件,表彰文件及证书不再作为本次考试的加分依据。

      (8)根据省发展和改革委员会、省财政厅《关于调整事业单位公开招聘工作人员报名考试费收费主体的通知》(甘发改收费 [2019]422号)文件精神,本次公开招聘考试报名费每人150.00元。

      缺少上述证件之一者不得报名。本次公开招聘考试采取现场报名的方式,报考人员须亲自到现场报名,不接受任何形式的委托报名。

      5.资格审查。报考者对所提供材料的真实性负责,报名结束后陇南市人社局将对报名人员资格进行核查。同时,资格审查贯穿本次公开招聘全过程,任何环节中发现报考者有弄虚作假的,一律取消考试招聘资格,并追究相关人员责任。

      6.领取准考证。10月25日在陇南市人力资源市场9号,12号窗口领取准考证。

      1.时间。笔试时间为:2019年10月26日。笔试地点以准考证为准。报考者须持本人身份证和准考证参加笔试。

      3.开考比例。根据《中共甘肃省委组织部甘肃省人力资源和社会保障厅关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(甘人社通[2016]48号)文件,公开招聘笔试开考比例为岗位报名人数与岗位招聘人数的3:1。报名结束后,由陇南市人社局认真复核岗位报考人数是否达到招聘计划3:1的比例,管理岗位达不到比例要求的,将压缩招聘计划直至达到开考比例,压缩岗位招聘计划后仍达不到开考比例的,取消该岗位招聘计划(该岗位考生报名资格随之取消,不再进行补报和改报);专业技术岗位达不到比例要求的,划定最低分数线分),笔试达不到最低分数线. 考试内容:教育口教师岗位考试内容由市教育局确定,其它岗位测试综合知识,内容包括马克思主义哲学、理论、习新时代中国特色社会主义思想、行政职业能力测试、公文写作与处理、时事政治。

      (二)面试或说课。笔试结束后,对笔试总成绩在60分以上者,从高分到低分排序,按各岗位计划招聘人数与进入面试人员1:3的比例确定进入面试人选。达不到面试比例的,可放宽至1:1的比例确定面试人选,面试人选统一确定和公示后,面试工作统一组织。??

      1.报考管理类和专业技术类岗位(教师岗位除外)的人员,面试采取结构化面试的方式进行,主要测试报考者的综合分析、逻辑思维、组织协调、创新意识、语言表达和解决实际问题等方面的能力,满分为100分,面试成绩当场公布。

      2.报考教师岗位的人员,面试以说课(试讲)的方式进行,内容以现行小学课本为准,分专业建立题库,满分为100分。

      笔试结束后,对近三年(2016年、2017年、2018年)年度考核优秀等次、精准扶贫工作中受表彰奖励、获得优秀和帮扶队长的报考人员予以加分,分值计入笔试成绩。其中:

      (1)年度考核一年评为优秀等次的加2分,两年评为优秀等次的加4分,三年评为优秀等次的加6分;

      (2)精准扶贫工作获县级表彰奖励加1分、获市级表彰奖励加2分,获省级表彰奖励加3分,同一类型奖项按个人所获最高级别表彰奖励加分,不重复累计加分;

      (3)对获得省、市、县级表彰的优秀和帮扶队长,获县级表彰奖励加1分、获市级表彰奖励加2分,获省级表彰奖励加3分,同一类型奖项按个人所获最高级别表彰奖励加分,不重复累计加分。(和帮扶队长选调到市直单位后,任期未满的继续在原帮扶点工作)

      优秀和帮扶队长同时获得精准扶贫表彰奖励的,按(2)(3)项获得最高级别表彰奖励加分,不重复累计加分。

      面试结束后,对笔试和面试成绩均达到60分以上者,按最终成绩(最终成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%)从高到低排序,按招聘计划总数与考察人员1:1的比例确定考察人选,如果由个人原因放弃或发现有影响进入考察的,可按最终成绩排名进行递补,本环节递补只能进行一次。对拟考察人选由用人单位按考察方案进行考察,考察结束后,用人单位提出考察意见并说明理由。

      对考察合格后拟招聘人选在陇南市人民政府网等媒体进行公示,公示期为5个工作日。公示结束后,对未发现有影响招聘问题的,经市政府常务会议审定后,由市委组织部、市人社局下发招聘文件,拟聘用人员与用人单位签订聘用合同,按照有关规定和程序办理聘用调动手续。

      1.本次招聘考试不指定教材和辅导用书,不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。社会上各类培训班均与本次公开招聘无关。

      2.本次招聘,凡是被取消聘用资格或主动放弃参加考试的,所缴费用不予退还。

      根据《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》(甘办发〔2011〕22号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(甘人社通〔2016〕48号)、《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》(甘人社通〔2017〕276号)、《关于开展人事人才扶贫工作指导意见的通知》(甘人社通〔2018〕403号)等文件规定,为有效缓解全州各级事业单位工作人员紧缺状况,加强人才队伍建设,优化人才队伍结构,为打赢脱贫攻坚战提供人才保障,经州委、州政府研究同意,面向社会公开招聘事业单位工作人员587名,其中综合类6名,医疗卫生类401名,教育类180名。

      本次招聘报名时间为2019年10月11日8:00-10月17日20∶00,笔试时间为2019年11月9日上午,三类考试同步在临夏州举行。每名考生只能选报一个岗位,不能重复交叉报名。重复交叉报名者,将取消考试资格,按考试成绩无效处理。请考生登录临夏回族自治州人民政府网()、临夏州人力资源和社会保障局网站(、临夏回族自治州教育局网站(进行报名。

      根据《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》(甘办发〔2011〕22号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(甘人社通〔2016〕48号)、《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》(甘人社通〔2017〕276号)、《关于开展人事人才扶贫工作指导意见的通知》(甘人社通〔2018〕403号)等文件规定,为有效缓解全州各级综合类事业单位工作人员紧缺状况,加强人才队伍建设,优化人才队伍结构,为打赢脱贫攻坚战提供人才保障,经州委、州政府研究同意,面向社会公开招聘事业单位工作人员6名。现将有关事宜公告如下:

      全州综合类事业单位共计划招聘工作人员6名,其中州发展和改革委员会5名,州自然资源局1名。

      临夏州户籍未就业全日制本科及以上高校毕业生。具体招聘单位、专业、计划、条件详见附件。

      3.具备全日制本科学历的年龄在30周岁以下(1989年9月30日以后出生),具备全日制硕士研究生及以上学历的年龄在35周岁以下(1984年9月30日以后出生)。

      本次报名采取网络报名的方式,请考生登录报名系统并仔细阅读系统提示内容,严格按照系统要求规范填写报名申请。每名考生限报一个岗位,按以下程序进行:

      1.提交报名申请。报名前,应聘人员要仔细阅读《应聘人员诚信承诺书》和“招聘岗位条件”,于2019年10月11日8∶00-10月17日20∶00登录临夏回族自治州人民政府网()、临夏州人力资源和社会保障局网站(rsj.linxia.gov.cn),进入“2019年临夏州综合类事业单位第二批公开招聘工作人员报名系统入口”进行注册并填写报名信息,提交报名申请,填写完报名信息后务必进行报名信息提交审核,未按报名流程报名造成的后果由考生本人承担。网上注册时必须准确填写考生本人姓名、身份证号和手机号码等信息,并妥善保管登录名和密码。注册完成后,上传经“人事考试照片审核处理工具”软件生成的照片。因应聘人员通讯不畅通、提交信息不真实、不准确等原因,造成应聘人员无法考试、耽误资格审核及体检等后果的,由应聘人员本人负责。

      2.资格初审。网上报名资格初审工作与考生网上报名同步进行。提交报名申请并通过资格初审后,不可更改,请应聘人员慎重选择报考岗位。

      3.查询资格初审结果。资格初审结果将通过报名系统本人报考页面公布。应聘人员提交报名申请后,请登录报名系统查询本人是否通过资格初审。报名截止前,已通过资格初审的人员,不能改报其他岗位;报名申请尚未进行资格初审或资格初审未通过的,可以改报其他岗位。

      4.查询报考人数。应聘人员可通过临夏回族自治州人民政府网、临夏州人力资源和社会保障局网站查阅报考人数及审核情况。

      准考证由考生于2019年11月4日8∶00-11月9日9∶30登录报名系统,按照提示打印并妥善保管,以备考试、资格复审、考察、体检等环节使用,无本人《准考证》的,视为自动放弃。

      笔试:采取闭卷的形式进行,考试内容为公共基础知识,笔试分值100分。笔试开考比例原则上不低于3∶1,岗位报名人数达不到开考比例的,报名人员全部进入笔试。

      面试:采用结构化面试方式进行(面试时间不少于10分钟),面试分值100分。笔试结束后,面试实施方案在面试开始前一周通过临夏回族自治州人民政府网、临夏州人力资源和社会保障局网站公布。面试比例原则上不低于3∶1。参加笔试人数达到面试比例的,按各岗位招聘计划3∶1的比例及笔试成绩由高分到低分顺序确定面试人员名单。参加笔试人数达不到面试比例的,按各岗位实际参加考试人员笔试末位成绩划定最低控制分数线,不低于控制线.确定成绩。按笔试成绩占70%、面试成绩占30%的比例计算应聘人员最终成绩(面试缺考、违纪及面试成绩低于60分者不计算最终成绩)。

      拟聘用人员名单根据各岗位招聘计划及应聘人员最终成绩由高分到低分顺序确定。各岗位招聘计划末位成绩出现并列时,按笔试成绩高者确定为拟聘用人员,若笔试成绩也相同时采用加试面试的方式竞聘。

      拟聘用人员持相关证件和材料于规定时间地点进行资格复审并提交考察材料,具体时间及地点以临夏回族自治州人民政府网、临夏州人力资源和社会保障局网站通知为准。

      资格复审及考察主要通过审核有关证件、材料、查阅档案、到户籍所在地公安派出所进行函调、听取有关方面意见、与本人进行面谈等多种形式,全面了解应聘人员的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习工作表现以及需要回避的情况等,采取实事求是的态度,全面、客观、公正地予以评价并提交书面报告。严格按照中组部《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)要求,认真审查拟聘用人员档案,凡发现档案涂改、相关证件或材料涉嫌造假的,取消聘用资格。

      如在规定时间内不能提交相关证件材料的,按自愿放弃对待。本公告所列明的所有招聘条件须在资格复审结束前取得为准,在资格复审结束后取得的视为未取得或不具备相关条件。资格复审及考察不合格的,取消聘用资格,按同岗位最终成绩依序等额递补。

      体检与资格复审及考察工作同步进行,拟聘用人员按规定提交相关证件和材料后按程序进行体检。具体时间另行通知,请应聘人员保持通讯畅通。

      体检参照公务员体检标准,按照《公务员录用体检标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)文件执行。

      体检人员应严格遵守体检规定和要求,做到身份真实有效,认真完成全部体检项目。对于弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失实的,取消聘用资格,按同岗位最终成绩依序等额递补。

      资格复审、考察及体检合格的拟聘用人员,在临夏回族自治州人民政府网、临夏州人力资源和社会保障局网站进行公示。公示期间出现自愿放弃招聘资格人员的,空缺岗位不再递补。对公示期间被反映有问题的,经核实不符合招聘条件的,取消招聘资格,空缺岗位不再递补。

      经公示无异议者,州招聘工作领导小组办公室发文通知,各用人单位组织为期一周的岗前培训,按照事业单位岗位设置管理的有关规定,确定岗位等级、签订聘用合同、实施岗位聘用、兑现相应待遇,并实行一年试用期制度,试用期满合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用资格。

      本次招聘的工作人员,一经聘用,最低服务期限为5年,最低服务期限内不得调离招聘岗位。用人单位与聘用人员签订聘用合同,明确具体违约责任和相关要求。

      (一)本公告在临夏回族自治州人民政府网、临夏州人力资源和社会保障局网站发布,州人社局拥有本公告的最终解释权。

      (二)本次招聘考试不指定考试教材,不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

      本次招聘在2019年临夏州事业单位公开招聘工作领导小组统一领导下进行,由州人社局负责组织实施,领导小组办公室全程指导,州纪委监委派驻州人社局纪检监察组全程监督。为保证招聘工作公正公平,全过程向社会公开,招聘公告、面试实施方案、考试成绩、拟聘用人员名单等有关信息将及时在临夏回族自治州人民政府网、临夏州人力资源和社会保障局网站公布,接受社会监督。

      州纪委监委派驻州人社局纪检监察组 0930-6219961(工作日上午8∶30-12∶00,下午14∶30-18∶00)

      根据《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》(甘办发〔2011〕22号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(甘人社通〔2016〕48号)、《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》(甘人社通〔2017〕276号)、《关于开展人事人才扶贫工作指导意见的通知》(甘人社通〔2018〕403号)等文件规定,为有效缓解全州医疗卫生机构工作人员紧缺现状,加强人才队伍建设,优化人才队伍结构,为我州打赢脱贫攻坚战提供人才保障,经州委、州政府研究同意,面向社会公开招聘医疗卫生机构工作人员401名。现将有关事宜公告如下:

      全州医疗卫生机构共计划招聘工作人员401名(含170名“乡聘村用”乡村医生岗位),具体包括:州直54名(州医院25名、州中医院23名、州妇幼保健院2名、州疾控中心3名、州计生服务站1名),临夏县43名,康乐县24名,永靖县9名,广河县84名,和政县4名,东乡县173名〔其中东乡县第二人民医院76名(达板镇)〕,积石山县10名。各县乡镇卫生院招聘计划中170个岗位招聘乡村医生,由乡镇卫生院招聘后,派驻到乡镇卫生院所辖无村医的村卫生室工作,实行“乡聘村用”(最低服务期限为2年)。具体包括东乡县97名,临夏县33名,康乐县14名,积石山县5名,永靖县9名,和政县2名,广河县10名。

      1.州级医疗卫生机构:临夏州户籍未就业全日制医学类本科及以上高校毕业生。

      2.县级医疗卫生机构:临夏州户籍未就业全日制医学类专科及以上高校毕业生。

      3.乡镇医疗卫生机构:临夏州户籍未就业全日制医学类专科及以上高校毕业生。

      4、乡镇医疗卫生机构“乡聘村用”乡村医生岗位:临夏州户籍,学历、专业不限,但必须具有有效的乡村医生、乡村全科助理医师、执业医师或执业助理医师资格证四证之一,或乡村医生、乡村全科助理医师、执业医师和执业助理医师资格考试有效成绩合格单。

      3.具备全日制本科学历人员年龄在35周岁以下(1984年9月30日以后出生);具备全日制专科学历人员年龄在30周岁以下(1989年9月30日以后出生);全日制硕士研究生及以上学历人员和报考“乡聘村用”乡村医生岗位的年龄在40周岁以下(1979年9月30日以后出生)。

      本次报名采取网络报名的方式,请考生登录报名系统并仔细阅读系统提示内容,严格按照系统要求规范填写报名申请。每名考生限报一个岗位,按以下程序进行:

      1.提交报名申请。报名前,应聘人员要仔细阅读《应聘人员诚信承诺书》和“招聘岗位条件”,于2019年10月11日8∶00-10月17日20∶00登录临夏回族自治州人民政府网(),进入“2019年临夏州医疗卫生机构第二批公开招聘工作人员报名系统入口”进行注册并填报报名信息,提交报名申请,填写完报名信息后务必进行报名信息提交审核,未按报名流程报名造成的后果由考生本人承担。网上注册时必须准确填写考生本人姓名、身份证号和手机号码等信息,并妥善保管登录名和密码。注册完成后,上传经“人事考试照片审核处理工具”软件生成的照片。因应聘人员通讯不畅通、提交信息不真实、不准确等原因造成应聘人员无法考试、耽误资格审核及体检等后果的,由应聘人员本人负责。

      报考“乡聘村用”乡村医生岗位的人员须在“是否持有‘乡聘村用’乡村医生岗位相应资格证”一栏如实填写持有的资格证种类、取得时间及资格证号;已经参加通过相关资格证考试但尚未取得证件的,填写参加考试时间和考试是否合格。没有填写相应资格证持有情况的考生审核不予通过。报考其他岗位的人员资格证不作要求。

      2.资格初审。网上报名资格初审工作与考生网上报名同步进行。提交报名申请并通过资格初审后,不可更改,请应聘人员慎重选择报考岗位。

      3.查询资格初审结果。资格初审结果将通过报名系统本人报考页面公布。应聘人员提交报名申请后,请登录报名系统查询本人是否通过资格初审。报名截止前,已通过资格初审的人员,不能改报其他岗位;报名后尚未进行资格初审或资格初审未通过的,可以改报其他岗位。

      4.查询报考人数。应聘人员可通过临夏回族自治州人民政府网查阅报考人数及审核情况。

      准考证由考生于2019年11月4日8∶00-11月9日9∶30登录报名系统,按照提示打印并妥善保管,以备考试、资格复审、考察、体检等环节使用,无本人《准考证》的,视为自动放弃。

      笔试:采取闭卷的形式进行,考试内容为医学基础知识,笔试分值100分。笔试开考比例原则上不低于3∶1,岗位报名人数达不到开考比例的,报名人员全部进入笔试。

      面试:采用结构化面试方式进行(面试时间不少于10分钟),面试分值100分。笔试结束后,面试实施方案在面试开始前一周通过临夏回族自治州人民政府网公布。面试比例原则上不低于3∶1。参加笔试人数达到面试比例的,按各岗位招聘计划3∶1的比例及笔试成绩由高分到低分顺序确定面试人员名单。参加笔试人数达不到面试比例的,按各岗位实际参加考试人员笔试末位成绩划定最低控制分数线,不低于控制线.确定成绩。按笔试成绩占70%、面试成绩占30%的比例计算应聘人员最终成绩(面试缺考、违纪及面试成绩低于60分者不计算最终成绩)。

      拟聘用人员名单根据各岗位招聘计划及应聘人员最终成绩由高分到低分顺序确定。各岗位招聘计划末位成绩出现并列时,笔试成绩高者确定为拟聘用人员,笔试成绩相同时采用加试面试的方式竞聘。

      拟聘用人员持相关证件和材料于规定时间地点进行资格复审并提交考察材料,具体时间及地点以临夏回族自治州人民政府网通知为准。

      资格复审及考察主要通过审核有关证件、材料、查阅档案、到户籍所在地公安派出所进行函调、听取有关方面意见、与本人进行面谈等多种形式,全面了解应聘人员的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习工作表现以及需要回避的情况等,采取实事求是的态度,全面、客观、公正地予以评价并提交书面报告。严格按照中组部《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)要求,认真审查拟聘用人员档案,凡发现档案涂改、相关证件或材料涉嫌造假的,取消聘用资格。

      如在规定时间内不能提交相关证件材料的,按自愿放弃对待。本公告所列明的所有招聘条件须在资格复审结束前取得为准,在资格复审结束后取得的视为未取得或不具备相关条件。资格复审及考察不合格的,取消聘用资格,按同岗位最终成绩依序等额递补。

      体检与资格复审及考察工作同步进行,拟聘用人员按规定提交相关证件和材料后按程序进行体检。具体时间届时另行通知,请应聘人员保持通讯畅通。

      体检参照公务员体检标准,按照《公务员录用体检标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)文件执行。

      体检人员应严格遵守体检规定和要求,做到身份真实有效,怎么激活qq业务qq业务激活中心怎,认真完成全部体检项目。对于弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失实的,取消聘用资格,按同岗位最终成绩依序等额递补。

      资格复审、考察及体检合格的拟聘用人员,在临夏回族自治州人民政府网进行公示。公示期间出现自愿放弃招聘资格人员的,空缺岗位不再递补。对公示期间被反映有问题的,经核实不符合招聘条件的,取消招聘资格,空缺岗位不再递补。

      对公示无异议的,州招聘工作领导小组办公室发文通知,各用人单位组织为期一周的岗前培训,按照事业单位岗位设置管理的有关规定,确定岗位等级、签订聘用合同、实施岗位聘用、兑现相应待遇,并实行一年试用期制度,试用期满合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用资格。

      本次招聘的工作人员,一经聘用,最低服务期限为5年,最低服务期限内不得调离招聘岗位(其中“乡聘村用”乡村医生岗位人员须在村级卫生室服务最少2年)。用人单位与聘用人员签订聘用合同,明确具体违约责任和相关要求。

      (一)本公告在临夏回族自治州人民政府网发布,州卫生健康委拥有本公告的最终解释权。

      (二)本次招聘考试不指定考试教材,不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

      本次招聘在2019年临夏州事业单位公开招聘工作领导小组统一领导下进行,由州人社局牵头,州卫生健康委负责具体组织实施,领导小组办公室全程指导,州纪委监委派驻州卫生健康委纪检监察组全程监督。为保证招聘工作公正公平,全过程向社会公开,招聘公告、面试方案、考试成绩、拟聘用人员名单等有关信息将及时在临夏回族自治州人民政府网公布,接受社会监督。

      州纪委监委派驻州卫生健康委纪检监察组 0930-6282385(工作日上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)

      根据《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》(甘办发〔2011〕22号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(甘人社通〔2016〕48号)、《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》(甘人社通〔2017〕276号)、《关于开展人事人才扶贫工作指导意见的通知》(甘人社通〔2018〕403号)等文件规定,为有效解决全州各级各类学校学科性教师紧缺的问题,进一步加强教师队伍建设,优化教师队伍结构,为我州打赢脱贫攻坚战提供人才保障,经州委、州政府研究同意,面向社会公开招聘学科教师180名。现将有关事宜公告如下:

      全州各级各类学校共计招聘教师180名,具体包括:州直54名(临夏现代职业学院43名、临夏州职业技术学校6名、临夏中学高中部1名、临夏回民中学3名、临夏州特殊教育学校1名),临夏市7名,临夏县26名,永靖县3名,广河县2名,和政县21名,东乡县26名,积石山县41名。

      1.幼儿园:从临夏州户籍未就业的全日制专科及以上高校毕业生中招聘,报考人员须持有幼儿园教师资格证、或持有其他学段任教学科为音乐、体育、美术的教师资格证(或教育部考试中心颁发的中小学教师资格考试合格证)。

      2.小学:从临夏州户籍未就业的全日制专科及以上高校毕业生中招聘,报考人员须持有小学及以上学段任教学科与报考岗位学科一致的教师资格证(或教育部考试中心颁发的中小学教师资格考试合格证)。

      3.临夏州特殊教育学校:从临夏州户籍未就业的全日制专科及以上高校毕业生中招聘。

      4.县市初中:从临夏州户籍未就业的全日制本科及以上高校毕业生中招聘,报考人员须持有初中及以上学段任教学科与报考岗位学科一致的教师资格证(或教育部考试中心颁发的中小学教师资格考试合格证)。

      5.普通高中(积石山县、广河县、临夏县、和政县):从临夏州户籍未就业的全日制本科及以上高校毕业生中招聘,部分岗位从二本及以上师范类院校师范类专业全日制本科及以上高校毕业生中招聘,报考人员须持有高中及以上学段任教学科与报考岗位学科一致的教师资格证(或教育部考试中心颁发的中小学教师资格考试合格证)。

      6.永靖中学、临夏中学(高中部)、临夏回民中学:从临夏州户籍未就业的各省重点师范类院校师范类专业(或按本科一批控制分数线录取的专业)全日制本科及以上高校毕业生中招聘,报考人员须持有高中及以上学段任教学科与报考岗位学科一致的教师资格证(或教育部考试中心颁发的中小学教师资格考试合格证)。

      7.临夏现代职业学院、临夏州职业技术学校:从临夏州户籍未就业的全日制本科及以上高校毕业生中招聘,岗位招考时不要求具备教师资格证,但聘用后2年内须取得教师资格证。

      2.具备各招聘岗位要求的专业、学历、学位、教师资格证、户籍要求等其他条件。

      3.具备全日制本科及专科学历的年龄在30周岁以下(1989年9月30日以后出生),具备全日制硕士研究生及以上学历的年龄在35周岁以下(1984年9月30日以后出生)。

      1.资格复审结束前,未取得相应学历、学位、相关证件或不具备相关招聘条件的。与外部的神人纹正好颠倒。香港特码资料公开区

      本次报名采取网络报名的方式,请考生登陆报名系统并仔细阅读系统提示内容,严格按照系统要求规范填写报名申请。每名考生限报一个岗位,按以下程序进行:

      1.提交报名申请。报名前,应聘人员要仔细阅读《应聘人员诚信承诺书》和“招聘岗位条件”,于2019年10月11日8∶00-10月17日20∶00登录临夏回族自治州人民政府网()、临夏回族自治州教育局网站(jyj.linxia.gov.cn),进入“2019年临夏州各级各类学校第二批公开招聘学科教师报名系统入口”进行注册并填报报名信息,提交报名申请,填写完报名信息后务必进行报名信息提交审核,未按报名流程报名造成的后果由考生本人承担。网上注册时必须准确填写考生本人姓名、身份证号和手机号码等信息,并妥善保管登录名和密码。注册完成后,上传经“人事考试照片审核处理工具”软件生成的照片。因报考人员通讯不畅通、提交信息不真实、不准确等原因造成考试招聘过程出现无法考试、耽误资格审核及体检等后果的,由报考人员本人负责。

      2.资格初审。资格初审工作与考生网上报名同步进行。提交报名申请并通过资格初审后,不可更改,请应聘人员慎重选择报考岗位。

      3.查询资格初审结果。资格初审结果将通过报名系统本人报考页面公布。应聘人员提交报名申请后,请登录报名系统查询本人是否通过资格初审。报名截止前,已通过资格初审的人员,不能改报其他岗位;报名申请尚未进行资格初审或资格初审未通过的,可以改报其他岗位。

      4.查询报考人数。应聘人员可通过临夏回族自治州人民政府网、临夏回族自治州教育局网站查阅报考人数及审核情况。

      准考证由考生于2019年11月4日8∶00-11月9日9∶30登录报名系统,按照提示打印并妥善保管,以备考试、资格复审、考察、体检等环节使用,无本人《准考证》的,视为自动放弃。

      笔试:采取闭卷的形式进行,考试内容为公共基础知识(50%)和教育基础知识(50%),笔试分值100分。笔试开考比例原则上不低于3∶1,岗位报名人数达不到开考比例的,报名人员全部进入笔试。

      面试:采用现场讲课方式进行(面试时间不少于10分钟),面试分值100分。笔试结束后,面试实施方案在面试开始前一周通过临夏回族自治州人民政府网、临夏回族自治州教育局网站公布。面试比例原则上不低于3∶1。参加笔试人数达到面试比例的,按各岗位招聘计划3∶1的比例以及笔试成绩由高分到低分顺序确定面试人员名单。参加笔试人数达不到面试比例的,按各岗位实际参加考试人员笔试末位成绩划定最低控制分数线,不低于控制线.确定成绩

      按笔试成绩占70%、面试成绩占30%的比例计算应聘人员最终成绩(面试缺考、违纪及面试成绩低于60分者不计算最终成绩)。

      拟聘用人员名单根据各岗位招聘计划及应聘人员最终成绩由高分到低分顺序确定。各岗位招聘计划末位成绩出现并列时,笔试成绩高者确定为拟聘用人员,笔试成绩相同时采用加试面试的方式竞聘。

      拟聘用人员持相关证件和材料于规定时间地点进行资格复审并提交考察材料,具体时间及地点以临夏回族自治州人民政府网、临夏回族自治州教育局网站通知为准。

      资格复审及考察主要通过审核有关证件、材料、查阅档案、到户籍所在地公安派出所进行函调、听取有关方面意见、与本人进行面谈等多种形式,全面了解应聘人员的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习工作表现以及需要回避的情况等,采取实事求是的态度,全面、客观、公正地予以评价并提交书面报告。严格按照中组部《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)要求,认真审查拟聘用人员档案,凡发现档案涂改、相关证件或材料涉嫌造假的,取消聘用资格。

      如在规定时间内不能提交相关证件材料的,按自愿放弃对待。本公告所列明的所有招聘条件须在资格复审结束前取得为准,在资格复审结束后取得的视为未取得或不具备相关条件。资格复审及考察不合格的,取消聘用资格,按同岗位最终成绩依序等额递补。

      体检与资格复审及考察工作同步进行,拟聘用人员按规定提交相关证件和材料后按程序进行体检。具体时间另行通知,请应聘人员保持通讯畅通。

      体检参照公务员体检标准,按照《公务员录用体检标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)文件执行。

      体检人员应严格遵守体检规定和要求,做到身份真实有效,认真完成全部体检项目。对于弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失实的,取消聘用资格,按同岗位最终成绩依序等额递补。

      资格复审、考察及体检合格的拟聘用人员,在临夏回族自治州人民政府网、临夏州教育信息网站进行公示。公示期间出现自愿放弃招聘资格人员的,空缺岗位不再递补。对公示期间被反映有问题的,经核实不符合招聘条件的,取消招聘资格,空缺岗位不再递补。

      经公示无异议者,州招聘工作领导小组办公室发文通知,各用人单位组织为期一周的岗前培训,按照事业单位岗位设置管理的有关规定,确定岗位等级、签订聘用合同、实施岗位聘用、兑现相应待遇,并实行一年试用期制度,试用期满合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用资格。

      本次招聘的工作人员,一经聘用,最低服务期限为5年,最低服务期限内不得调离招聘岗位。用人单位与聘用人员签订聘用合同,明确具体违约责任和相关要求。

      (一)本公告在临夏回族自治州人民政府网、临夏回族自治州教育局网站发布,州教育局拥有本公告的最终解释权。

      (二)本次招聘考试不指定考试教材,不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

      本次招聘在2019年临夏州事业单位公开招聘工作领导小组统一领导下进行,由州人社局牵头,州教育局负责具体组织实施,领导小组办公室全程指导,州纪委监委派驻州教育局纪检监察组全程监督。为保证招聘工作公正公平,全过程向社会公开,招聘公告、面试实施方案、考试成绩、拟聘用人员名单等有关信息将及时在临夏回族自治州人民政府网、临夏回族自治州教育局网站公布,接受社会监督。

      政策咨询电线.临夏州教育局办公室电线.临夏市教育局人事股电线.临夏县教育局办公室电线.永靖县教育局办公室电线.广河县教育局办公室电线.和政县教育局办公室电线.东乡县教育局人事股电线.积石山县教育局办公室电线.临夏现代职业学院、临夏州职业技术学校招办电线.临夏回民中学办公室电线.临夏中学办公室电线.临夏州特殊教育学校办公室电话

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